Confianza

“La confianza es un edificio difícil de construir, fácil de demoler y muy difícil de reconstruir”, afirma Augusto Cury, psiquiatra y psicólogo brasileño, creador de la teoría de la Inteligencia Multifocal. Y este concepto, sujeto de citas de filósofos y políticos, artículos de investigación y libros enteros de divulgación científica, se ha enseñoreado estos días de aulas, foros y campus virtual de los Cursos de Verano de la UNED. Del Centro Asociado de Dénia al de Ávila, pasando por la Fundación UNED de Madrid; desde la cuna a los ejes del poder económico, se analiza la confianza como motor del mundo. Y la duda y la desconfianza como engranajes que lo mantienen en movimiento.

 

Caricias, besos, sonrisas y todo el afecto recibido desde los primeros días de vida de un bebé genera confianza en su entorno y vínculos saludables con sus padres, claves en el desarrollo neurológico del niño. Purificación Sierra alerta en su conferencia “Desarrollo y vinculación temprana” sobra la importancia del cariño en la maduración de nuestros pequeños. Y el pediatra José M. Paricio suma a la ternura los beneficios de la lactancia materna, un método de crianza que se está perdiendo a favor del biberón. Ambos impartieron sus conferencias en la sede de Dénia, dentro del curso “Padres y niños prematuros: cuidados desde el nacimiento”. Un guante que recogen los estudiantes del curso “Lactancia materna y crianza”
que se imparte en El Barco de Ávila. Y sus vecinos de aula.

Tras la innovación y el bienestar en las empresas

Con la crisis, se ha comprobado que las transacciones entre organizaciones y personas se hacen más complicadas. Se piden más garantías, certificaciones, avales… Es, precisamente, cuando la confianza se quiebra cuando se pone más de manifiesto que una empresa que se arma éticamente y tiene en cuenta a los grupos de interés tiene más posibilidades de mantenerse en el futuro.

 

Francisco J. Palací (izq.), en un Curso de Verano de la UNED en El Barco de Ávila (Ávila)

 

“La empresa se encuentra ante el reto de generar confianza”, afirma el profesor de Psicología Social y de las Organizaciones de la UNED, Francisco José Palací Descals, que dirige el Curso de Verano de la UNED ‘Psicología y ética en el trabajo. Construyendo confianza, bienestar e innovación en las organizaciones’, que tendrá lugar en El Barco de Ávila (Ávila) del 23 al 25 de julio.